Nasza historia pisze się
już od 1992 roku
Chętnie ją wspominamy, ale najważniejsze są dla nas teraźniejszość i przyszłość.
Kreatywność, szacunek,
uprzejmość i uczciwe postępowanie
Stabilność
zatrudnienia
Jesteśmy uczciwym i transparentnym pracodawcą, któremu bardzo zależy na stabilności miejsc pracy. Relacja pracownik – pracodawca opiera się na wzajemnym poczuciu przynależności.
Kształcenie
przez całe życie
Rozwój osobisty pracowników jest dla nas ważny. Praca w naszej firmie oznacza doskonalenie swojej wiedzy i umiejętności, poszerzanie ich i przekazywanie dalej
Praca
i rodzina
Wielu z nas poza pracą chce i musi opiekować się swoimi bliskimi – dziećmi lub starszymi członkami rodziny, którzy potrzebują pomocy. Chcemy jak najbardziej wychodzić tym pracownikom naprzeciw, ponieważ przyjazne podejście do rodziny jest nieodłączną częścią naszej kultury organizacyjnej.
Odpowiedzialność
społeczna
Czujemy się odpowiedzialni wobec naszego otoczenia. Dostrzegamy ludzi i sprawy wokół nas i staramy się pomagać. Wspieramy osoby, które nie miały tyle szczęścia co my – osoby w trudnej sytuacji materialnej lub z niepełnosprawnościami. Radość sprawia nam także wspieranie dzieci i młodzieży w działalności kulturalnej i sportowej.
Kariera
Szukamy nowych współpracowników. Zapraszamy do zapoznania się z wolnymi stanowiskami.
„Przy budowaniu naszej firmy zawsze ważne były dla mnie następujące cechy: pracowitość, umiejętności, kreatywność, relacje i uczciwość. Te wartości pomagają nam każdego dnia stawać się odrobinę lepszymi. Jeśli będziemy postępować w ten sposób wystarczająco długo, nic nie zatrzyma nas w drodze do tego, by stać się jednym z najlepszych producentów osłon przeciwsłonecznych na świecie.”
Miroslav Jakubec
założyciel firmy CLIMAX